Legen Sie die Latte ruhig etwas höher
Persönlichkeit entwickeln: Klient und Coach 1:1 |
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Ein individuelles Coaching ist das klassische handlungs- und ergebnisorientierte Entwicklungsinstrument für das Top-Management. Unser 1:1-Coaching eignet sich für Vorstände, Manager, Geschäftsführer und Führungskräfte aller Ebenen. In einer Bestandsaufnahme analysieren Sie Ihre Leistungs-, Führungs- und Lebenssituation. Anhand einer Reflexion des beruflichen und persönlichen Standortes finden und erreichen Sie Ihre individuellen Ziele. Ein erfahrener Business-Coach ist Ihr Sparringspartner und Ideengeber in 6–10 Terminen.
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Aus der Praxis
Die erfahrene Abteilungsleiterin konnte sich kaum erklären, woran es lag. Ihr Arbeitsfeld war das gleiche geblieben. Nach wie vor überzeugte sie durch ihre Leistung. Und doch wünschte sie sich, dass ihr die Dinge wieder leichter von der Hand gingen. Woran könnte das liegen?
Andrea Loth von WM-CONSULT sagt dazu:
"Dieses Gefühl kann unterschiedliche Ursachen haben. Vielleicht bedarf es neuer Motivation nach Jahr und Tag im Führungsalltag. Oder eine neue Herausforderung muss her, weil die beruflichen Aufgaben sich lange nicht verändert haben. Vielleicht helfen auch ein längerer Urlaub oder die (Wieder-)Herstellung eines Gleichgewichts zwischen Arbeit und Freizeit.
In solchen Situationen bietet sich ein 1:1-Coaching an. Gemeinsam mit einem erfahrenen Coach werden individuelle Lösungsstrategien erarbeitet. Das Coaching findet in einem persönlichen Rahmen statt - fernab von Büroalltag und Kollegen. Zunächst nehmen wir gemeinsam die aktuelle Situation genauer unter die Lupe. Im zweiten Schritt ergründen wir die Ursachen der Situation. Nachdem diese identifiziert sind, entwickeln wir konkrete Maßnahmen. Deren Umsetzung hilft der Abteilungsleiterin wieder schwungvoll an ihre Arbeit zu gehen."